De spoeling van potentiële partners in de advocatuur en de accountancy wordt dunner. De harde werkcultuur botst met veranderende eisen van jonge carrièretijgers. Daarover schrijft het Financieele Dagblad in een reeks artikelen.
Advocatenkantoren en accountancybureaus maken zich zorgen over het gebrek aan enthousiasme van veel jongere werknemers voor het partnerschap. Die willen meer vrije tijd en op de krappe arbeidsmarkt zijn ze zo vertrokken. Uit onderzoek van ING bleek dit jaar dat vooral onder twintigers de animo voor het partnerschap afneemt. Onderzoek van PwC toonde aan dat jonge medewerkers zaken als flexibiliteit belangrijker vinden dan interne carrièremogelijkheden.
Financieele Dagblad: 'Partnerkantoren moeten harder zoeken naar… partners'
Bron: www.fd.nl